![Ibrahim Gulyamov](/img/default-banner.jpg)
- Видео 695
- Просмотров 21 999 681
Ibrahim Gulyamov
Добавлен 9 фев 2013
Ibrahim Gulyamov - IT, meditsina, media va konsalting yoʻnalishlaridagi kompaniyalar taʼsischisi, biznes-konsultant, sotuv va marketing boʻyicha ekspert. "Biznes Kouching" dasturi muallifi. Trening va kouching dasturlarida umumiy 100 000 dan ortiq tadbirkorlar ishtirok etishgan.
Nega xodimlar motivatsiyadan so'ng zo'r ishlab, sal o'tib yana eski holiga qaytadi?
Biznesingizda ham shu kabi xodimlar bilan bog'liq muammolar bo'lsa, BIZNES TRANSFORMATSIYASI nomli 3 kunlik dasturimizda yechim topasiz.
👉 clck.ru/3Akaa2
👉 clck.ru/3Akaa2
Просмотров: 909
Видео
Nukusda bo‘lib o‘tgan 3 kunlik intensiv
Просмотров 1,8 тыс.28 дней назад
Nukusda bo‘lib o‘tgan 3 kunlik intensiv
Ishi yaxshi, ammo qadriyati mos kelmagan xodimlar bilan qanday ishlash kerak?
Просмотров 1,6 тыс.Месяц назад
Biznesingizda ham shu kabi xodimlar bilan bog'liq muammolar bo'lsa, BIZNES TRANSFORMATSIYASI nomli 3 kunlik dasturimizda yechim topasiz. 👉 clck.ru/3Akaa2
Daromdim 5 barobarga ko'paydi
Просмотров 2,3 тыс.2 месяца назад
Bizning yangi mahsulotimiz "Biznes Transformatsiyasi" oflayn formatdagi 3 kunlik intnensiv dasturi start oldi. Dastur Respublikamizning 6 viloyatida shuningdek Rossiya, Korea, Qirg'iziston, Qozog'iston, Tojikston Respublikalarida ham o'tkazish rejalashtirilgan. 3 kun davomida biznesdagi eng dolzarb muammolar, biznes egasining shaxsiy transformatsiyasi, moliya, marketing, sotuv va xodimlar bilan...
Daromadim 5 barobarga ko'paydi
Просмотров 1,5 тыс.2 месяца назад
Bizning yangi mahsulotimiz "Biznes Transformatsiyasi" oflayn formatdagi 3 kunlik intnensiv dasturi start oldi. Dastur Respublikamizning 6 viloyatida shuningdek Rossiya, Korea, Qirg'iziston, Qozog'iston, Tojikston Respublikalarida ham o'tkazish rejalashtirilgan. 3 kun davomida biznesdagi eng dolzarb muammolar, biznes egasining shaxsiy transformatsiyasi, moliya, marketing, sotuv va xodimlar bilan...
Xodimlarim soni 3 tadan 60 taga yetdi
Просмотров 1,5 тыс.2 месяца назад
"Iceberg" loyihasining bu galgi qahramoni - "SHIDDAT" brendi asoschisi Jo‘rabek Sharopov bo‘ladilar. Ular Biznes Kouching 14-15 da o‘qiganlar va olgan bilimlarini amalda qo‘llab faoliyatlarida juda katta o‘zgarish qildilar. Kouchingga qadar 3 ta xodim bilan bitta do‘konda faoliyat yuritishgan va daromadlari o‘rtacha 5,000$ tashkil qilar edi. Kouchingdan so‘ng esa xodimlar soni 60 taga yetdi, bu...
Eski xodim yangilarni sig'dirmasligining 3 sababi. Uchinchisidan ehtiyot bo'ling.
Просмотров 1,7 тыс.2 месяца назад
1-sabab: Xodim eski ish joyida balki sizning ishxonangizda shunday voqeaga guvoh bo'lgandir yoki kimdir shu haqida unga gapirib bergan bo'lishi mumkin. Masalan: Ayrim korxonalarda mutaxassisni ishga yollashadi, sir-asrorlarini o'rganib olishgach, uni bo'shatib, o'rniga o'z yaqin qarindoshlarini olishadi. Buni guvohi bo'lgan xodim tabiiyki keyingi ish joyida ham shunday vaziyatlarga tayyor turad...
"Biznesmen" ning "biznes - men" dan farqi.
Просмотров 7743 месяца назад
Agar biznesingiz faqat sizga bog‘liq bo‘lsa, siz yo‘q vaqtda hamma ish to‘xtab qolsa, siz haqiqiy ma’noda biznesmen hisoblanmaysiz. Biznes aslida o‘z egalari uchun ishlashi, rahbar dam olayotgan vaqtda to‘xtab qolmasligi lozim. ⚠️ Haqiqiy biznesmen bo‘lishni xohlovchilar uchun maxsus taklif: 🗓 "Tizimlashtirish va xodimlarni boshqarish" dasturi 10-martda boshlanadi! ✅ Bu dastur biznesingizni avt...
Korxonadagi "sansolar"likning sababi yohud mas'uliyatsizlikka olib keladigan xato
Просмотров 1,3 тыс.3 месяца назад
Bu holat, lavozimlarning to'g'ri belgilanmaganligidan kelib chiqadi. ❗️ Oqibatida xodimlar o'z vazifalarini to'liq anglab yetmaydi. Agar muammo yuz bersa, hech kim javobgarlikni olmaydi. Ikkinchidan, bu holat xodimlarning rivojlanishiga ham to'sqinlik qiladi. ✅ Ushbu muammolarni hal qilish uchun har bir xodim uchun aniq lavozim va javobgarlikni belgilab olish zarur. Siz qanday fikrdasiz ❓ ✍️ Fi...
#biznes #ibrahimgulyamov #pcg
Просмотров 1,4 тыс.3 месяца назад
"Tizimlashtirish va xodimlarni boshqarish" Biznes-Kouching dasturiga qatnashish uchun havola. 👇👇👇 txb.pcg.uz/
Xodimlar bilan ishlashdagi 4 ta xato
Просмотров 1,1 тыс.3 месяца назад
"Tizimlashtirish va xodimlarni boshqarish" Biznes-Kouchingga qatnashish uchun havola. 👇👇👇 txb.pcg.uz/
Biznesni falokatga eltuvchi vaziyat
Просмотров 6 тыс.4 месяца назад
Biznesni falokatga eltuvchi vaziyat
Bir ko‘zing ishonsa ham, boshqasi tekshirsin.
Просмотров 2,9 тыс.4 месяца назад
Bir ko‘zing ishonsa ham, boshqasi tekshirsin.
Biznesning gullashiga ham, qulashiga ham sabab 1 ta
Просмотров 10 тыс.4 месяца назад
Biznesning gullashiga ham, qulashiga ham sabab 1 ta
Xodimlar bilan ishlashdagi 4 ta xato
Просмотров 6 тыс.4 месяца назад
Xodimlar bilan ishlashdagi 4 ta xato
Qarindoshlarni ishga olishdagi 3 ta muhim jihat.
Просмотров 2,4 тыс.4 месяца назад
Qarindoshlarni ishga olishdagi 3 ta muhim jihat.
Biznesda takrorlanuvchi muammolarni bartaraf etish
Просмотров 6 тыс.5 месяцев назад
Biznesda takrorlanuvchi muammolarni bartaraf etish
O’rta Osiyo bo’yicha eng katta bozor
Просмотров 61 тыс.8 месяцев назад
O’rta Osiyo bo’yicha eng katta bozor
Yaxshi odatlar muvaffaqiyat kalitidir!
Просмотров 13 тыс.Год назад
Yaxshi odatlar muvaffaqiyat kalitidir!
Komfort zonadan chiqish yohud sizni 180° o'zgartiruvchi qoida
Просмотров 29 тыс.Год назад
Komfort zonadan chiqish yohud sizni 180° o'zgartiruvchi qoida
Shaxsiy brendni rivojlantirishdagi 6 ta qadam
Просмотров 21 тыс.Год назад
Shaxsiy brendni rivojlantirishdagi 6 ta qadam
Mijozingiz "yo'q" deya olmaydigan kuchli taklif yaratish
Просмотров 42 тыс.Год назад
Mijozingiz "yo'q" deya olmaydigan kuchli taklif yaratish
Sodiq xodimingizni bo'shatishga ko'zingiz qiymayaptimi? #ibrahimgulyamov #biznes #marketing #sales
Просмотров 3,8 тыс.Год назад
Sodiq xodimingizni bo'shatishga ko'zingiz qiymayaptimi? #ibrahimgulyamov #biznes #marketing #sales
Xodim o'g'rilik qilsa nima qilish kerak?
Просмотров 3,6 тыс.Год назад
Xodim o'g'rilik qilsa nima qilish kerak?
Biznes egasi aldanib qolmaslik uchun har bir xodimlarini kasbini sohasini chuqur bilishi kerakmi?
Просмотров 1,9 тыс.Год назад
Biznes egasi aldanib qolmaslik uchun har bir xodimlarini kasbini sohasini chuqur bilishi kerakmi?
✊✊
САВДО
Перамида уйинга ухшаб кетмаяпдими
Qo'rqoq erkak ojizlarga kuchi yetadi😂
🎉🎉🎉
Bu savdo sohasida yurib nimalar demoqchi Farzandlaringni bil,boshqalarni qoyvur Ozingdan avliyo yasamiy
Валлоҳу аълам !
Ёшлигим дан бобом бувимни уйида кўп бориб хизматларини қилиб юрар эдим пул беҳисоб эди 1 сўм сўрамас дан олмаган ман Аллоҳ гувоҳ.
Эээ ҳама қилмайди қилмаганлар ҳам бор ! Лекин манқуртлар исқиртлар нажаслар ифлослар хоинлар душманлар қилади бу ишни 💯 жавоб.
Исломбек Алламов Хоразмданман
Hammasi yaxshiyu lekin kameraga qarab gapirsangiz yaxshiroq bo’lardi.
Яндекс mytaxi га ухшаб одам танламеди, майтакси нацист. Вилоятга комфорт бермас экан, тикиб куйсин комфортини
Hayotta sinalgan ajoyib
Uber dan kuchlimas atala etmen bratan uber i soyasida qob ketadi yandex taxi 😂
Савдо
Battar bol
Аёл киши нимга ишлашга харакат килади, пул топишга харакат килади деб уйлаб куриш керакда олдин. Курулган уйи кушнини уйидан паст бб колиб. Болалари майли яхши емасин йукда каердан ейди, репетитор га куелмайди, орзуси булади камбагални боласиниям килиб беролмайди. Хужайни эри сув ичсам сув ичасан, тош есам шу деса. Хотинла чидайди келажак синиб колоптида. Бир хил оилаларда хотин укимишли депломли эри укимаган мумкунку хотини иш бошласа. Нимаси емон хозир замон кутармаептида камбагалчиликни. Эрларда харакат булсачи аёллар ишлашмайди.
Ижтимоий тармоқларга кирмасак сизларни бу роликларингизни қандай қилиб кўрамиз.
+
Бир тийинга киммат малумотлар.Бу маслахатлар Европа учун.Бизда клиентлар учун 2 та нарса мухим 1.Нархи арзонлиги 2.Сотувчм муомиласи
Assalomu alekum Bozorda o'z o'rningizni saqlab qolish uchun narxni tushirish bu to'g'ri yechim emas. Sizning mahsulotingizga bo'lgan talab mijoz segmentiga qarab bo'lib olsak bo'ladi. Misol uchun 3turdagi mijozlar mavjud. 1) Quyi segment. Bu turdagi mijozlarga faqat narx qiziq sifatga qaramaydi 2) O'rta segment. Bu turdagi mijozlar narx va sifatni tenglashtiradi. Narxi sifatiga nisbatan yuqori bo'lsa sotib olmaydi. Aksincha sifati yaxshi bo'lsa narxiga qaramay sotib oladi 3) Yuqori segment. Bu turdagi mijozlar qandaydir mahsulot yoki xizmat sotib olmoqchi bo'lsa eng yaxshisini tanlaydi brend kuchiga ishonadi Siz shu 3turdagi mijozlarning qaysi biriga xizmat ko'rsatasiz. Shuni aniqlab olishingiz juda muhim. O'ylaymanki fikringizga to'gri javob bera oldim
Assalamu alaykum Savdo
Zur tushintiryapsiz
Raxmat Ustoz gap yoq
Raxmat zur malumot boldi
Assalomu alaykum yaxshi tushuntirdingiz teligirammingiz bormi aka
Assalomu alekum @pcg_support savollaringizni yo'llashingiz mumkin
Shu insonday bolingila kiyin gapiringila eplaganiki bu ishxam tiriqlar
Ассаламу алайкум устоз МашаАллох
Сотувчи махсулот сотмиди муомила сотади
Сотувчи ака нотугри муомилада булди
Good jop
Zoʻr 😢
Mening xujayinim to‘g‘ri yo‘lda ekan. Men esa xatoyimni tushundim. Rahmat
Biza qarz bulganmiz nima qilsak buladi nimalarga itibor biray
Assalomu alekum @pcg_support admin profili savolingizni yozing va menejerlarimiz siz bilan bog'lanishadi
6300 $ карзим бор кутулсам бошка бундай Иш ктлмайман омин
Бир буладигон гапи гапринглар.Тупиг деган нарса борми бизнесда. Хае́ота эса бор.Кридити фоедали ва зарар томони бор хама билади.Вахтида е́опа олишга курби йтса оса булади.Аммо майда чуйда мас ката нарса олиш кераг. Узог мудатлигини олиш кераг.Шунда фойда.Аммо е́опа олишга Кузи йтса.Бумаса кутаниг чикани шу
Assalomu alekum "Kreditni yopishga qurbi yetsa olish kerak, mayda chuydamas katta narsa olish kerak, uzog' muddatga" bu fikringizga qo'shilmayman. Sababi Alloh taolo riboga qo'l urgan banda menga urush ochgan bilan bir xil. Shu bilan birga biznesingizdan baraka ham ketadi. Aynan shu narsa aytib o'tilindi.
АХАТ КАЙИМДАН ЯХШИ РАХМАТ ПОЛВОНГА АХАТ КАЙИМДИ ХИЗМАТГА КУЙШ КИРАК😮😮😅😅😅
БИТА ИККИТА АКТИЙОРДИ СУЙИП ЙИДИРИШ КИРАК ПОЛВОНГА
Ex aka xozirgi payitda baravar ishlamasa oddiy xonadonga qiyin bogʻcha puli kamunal toʻloʻ lar qiz uzatish oʻgʻil uylantirish vaxokozolar uchun ishlami uyda oʻtirsa xechkim pul tashab ketmidi
Tarmowli marketing aniqku haromligi hamma òziga yòl topib olgan aslida ichida biladi piramida halol ish emasligini hozir bizni qishloqda davatchilar kòpaydi lekin hech kim ishonmayapti chunki oz bòlsa ham halol yeganga nima yetsin ahir bu dunyo vaqtinchaku hamma òziga javob beradi